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我2018年7月1号和甲方成立劳动关系，签约至2019年7月1号，可是老板多次在工作群中发新规定，更改上班时间，降提成，还多次罚款，现在合同已过期，我该怎么办？

浙江省-台州市 劳动争议 2019-12-12 13:50:45
用户：188*****781
律师回复（4）
  • 易磊律师

    月帮助1603人

    回复于2019-12-12 13:51:46

    那你在这儿工作。侵犯了您的合法权益就可以劳动局投诉。

    咨询Ta
  • 王树伟律师

    回复于2019-12-12 13:51:50

    可以去法院告他，可以去找找你。劳动局。

  • 冯伟恩律师

    回复于2019-12-12 13:52:00

    那你可以，嗯，要求他按原来的合同约定的工资工资来给你发工资，不发工资

    咨询Ta
  • 徐岳律师

    回复于2019-12-12 13:52:50

    收集证据申请劳动仲裁。

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