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公司工作10年，企业一直没有给我上社保，现在马上退休，要求公司给我补缴，公司不补，投诉了社保局劳动局税务局，没办法都只能罚款(也只是社保统筹部分得滞纳金）不能强制执行征缴员工社保，找法院法院不受理社保纠纷，所以现在应该怎么做才能强制企业补缴我的社保？！

黑龙江省-哈尔滨市 劳动争议 2019-12-20 15:45:54
用户：185*****885
律师回复（1）
  • 王秀娇律师

    回复于2019-12-20 15:48:43

    目前关于社保如果单位不缴纳，只能劳动部门对其罚款。社保不属于仲裁受理范围。所以这块实践中不太好处理。有没有签合同呢？如果没有签合同可以要求支付双倍工资

    用户追问2019-12-20 15:51:51
    有劳动仲裁认定的10年劳动关系，而且已经仲裁赔偿了n+1倍工资，社保部分不归仲裁管，所以怎么要求双倍工资？
    律师回复2019-12-20 15:57:43
    如果已经仲裁过。工资的事情解决了。现在就是社保问题。这个实践中确实不好处理，当时诉求只要求补交吗，或可以要求补偿损失
    用户追问2019-12-20 16:07:50
    嗯，仲裁上只要求补缴了，而且仲裁已经快一年了
    律师回复2019-12-20 16:08:44
    社保问题一般不属于仲裁受理范围。确实不好处理
    用户追问2019-12-20 22:07:41
    怎么要求企业补偿我8年社保未缴纳得损失？
    律师回复2019-12-20 22:08:58
    这个如果不受理，您只能找劳动局处理
    用户追问2019-12-20 22:11:22
    你前面说可以要求双倍工资补偿，怎么做？
    律师回复2019-12-20 23:53:46
    没有签合同的情况下，可以主张双倍工资差额
    用户追问2019-12-20 23:56:56
    如果劳动部门也找了，劳动部门也责令公司补缴，公司还是不补缴，可以去法院起诉么？
    律师回复2019-12-21 00:10:07
    这个一般是不会受理的。
    展开全部10条回复
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