你好，上家公司由于经营不善，已从去的7月--11月拖欠我的工资且从去年6月到11月都欠缴员工社保，我11月底从上家离职，已在新公司上班，由于上家公司欠缴社保，我在新公司就没办法交纳。上家老板态度很好，说资金困难，写了个结算单，但是迟迟不发拖欠的工资，也不补交社保。请问这种情况申请仲裁能强制让他支付工资和社保吗？如果新公司这边要交社保，就得去社保局办理放弃，如果放弃了，就不能追偿了是吗？
重庆市
劳动争议
2020-02-12 20:53:38
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