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我老公之前在一家快递公司上班，做了两个多月之后没有做了，就发了一个月工资，而且还没有签劳动合同，就发了一个月的工资，之前要工资说要等三个月后，年前说结算也没有结算，现在那边和我老公说罚款什么的一扣一分钱都没有还要我老公给钱给他们，我们算了一下大概得，除去应该给的钱工资还剩下好几千，他说全罚了，这合理嘛？

安徽省-合肥市 劳动争议 2020-02-27 16:51:09
用户：180*****401
律师回复（2）
  • 胡金叶律师

    回复于2020-02-27 17:26:52

    有无证据？可以申请仲裁。。。

    用户追问2020-02-27 17:30:57
    有给我老公发的信息，上面有他算的工资，但是现在他和我老公说剩的工资全被罚了，
    律师回复2020-02-27 17:37:15
    录音保留证据，申请仲裁
    用户追问2020-02-27 17:41:14
    他那边现在让我老公去结算，而且说剩下的钱还不够罚的，让我们带钱去填补上，他也没和那边签劳务合同，之前上班的时候说他的工资不是由公司给的，说是菜鸟驿站的老板发的工资，这个应该怎么处理
    律师回复2020-02-27 17:50:13
    你去谈，录音。问清楚为什么扣款，要没发的工资！
    用户追问2020-02-27 17:57:59
    刚问了那个负责人，说是投诉的罚款，我粗略的算了一下，最少还有三四千的工资！他这罚款合理嘛？
    律师回复2020-02-27 17:59:36
    不合理，可以保留联系录音或是聊天记录。
    展开全部6条回复
    咨询Ta
  • 周纯律师

    回复于2020-02-27 18:02:16

    你好建议保留证据，向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。

    咨询Ta
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