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本人于2020年4于2日在公司申请离职，公司4月20日发薪日只支付了本人3月工作的薪资，2月疫情期间没有复工，公司暂停发放2月薪资，通知说2月薪资发放需4月25号在职，当天才发放，我可以申请劳动仲裁要回我2月的薪资嘛？

安徽省-合肥市 劳动争议 2020-04-22 17:56:33
用户：177*****007
律师回复（3）
  • 王志鹏律师

    回复于2020-04-22 17:58:51

    可以的。如有需要，请联系我微信beidouxing968

    咨询Ta
  • 张江浩律师

    月帮助20人

    回复于2020-04-22 18:03:42

    可以提起劳动仲裁要求工资，离职时需要一次性支付的

    用户追问2020-04-22 18:06:15
    那赔偿的话是按劳动合同上面的薪资支付还是按当时公司通知的，疫情期间基础薪资降到合肥市最低薪资1550？
    律师回复2020-04-22 18:06:39
    疫情期间的话按照最低薪资
    用户追问2020-04-22 18:10:10
    公司当时通知是2月薪资会发放，但需4月25日在职，公司人事一直说，没有做到公司规定时间是不补的，还有合肥最低薪资标准到底是多少？
    律师回复2020-04-22 18:11:05
    这个不管公司通知不通知还是要支付的，合肥2020最低标准确实是1550
    展开全部4条回复
    咨询Ta
  • 穆仁菊律师

    回复于2020-04-22 18:08:06

    可以申请劳动仲裁要求支付

    咨询Ta
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