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我2017年2月份和公司签了两年的货物运输合同，到2019年2月份到期后至今没有续签，今天公司以运输合同到期和车辆和车况未达到公司要求为由终止合同，请问他违法吗？我该怎么办

江苏省-苏州市 劳动争议 2020-05-05 18:50:57
用户：181*****015
律师回复（2）
  • 张江浩律师

    月帮助22人

    回复于2020-05-05 18:56:38

    如果是按照公司规章制度劳动的可以视为劳动合同，需要去申请劳动仲裁

    用户追问2020-05-05 18:58:27
    是的，我们一直在公司上班，服从公司管理
    律师回复2020-05-05 18:58:50
    可以去申请劳动仲裁要求经济补偿金
    用户追问2020-05-05 19:01:06
    请问我要准备什么资料，做什么准备工作
    律师回复2020-05-05 19:02:01
    和公司沟通过程中的录音录像、聊天记录，之前的合同
    展开全部4条回复
    咨询Ta
  • 连青山律师

    月帮助1人

    回复于2020-05-05 19:26:21

    如果你们属于合同关系，合同到期可以解除合同关系。

    用户追问2020-05-05 19:33:46
    货物运输合同到2019年2月份止，后来至今都没签过，也没有口头约定，这一年多该怎么算，是劳动关系吗？
    咨询Ta
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