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你好,因为工作的地方要裁员,老板让我走了,薪资方式是底薪加提成,刚开始说的是总提,现在有的单子不给我算提成,工作期间,也没有签订劳动合同,我该怎么办

贵州省-贵阳市 劳动争议 2020-09-02 09:34:52
用户:134*****132
律师回复(2)
  • 回复于2020-09-02 09:37:04

    您好,可以主张经济补偿金。另自用工之日起超过一个月未与劳动者签劳动合同,可主张双倍工资差额

  • 易磊律师

    月帮助1603人

    回复于2020-09-02 12:41:58

    你这边要提供相关的证据证明你的提成是多少。

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