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9月初口头通知了我们领导说我们要月底走,他说可以。但是后面在这之前还没签劳动合同,15号时让我们签劳动合同。但是他们这里一直没招到人,我们也实在干不下去了。但他们压了一个月工资,我想可不可以直接走,并且工资还能拿到。

浙江省-温州市 劳动争议 2020-10-04 18:18:00
用户:180*****170
律师回复(1)
  • 易磊律师

    月帮助2071人

    回复于2020-10-04 19:55:35

    拖欠工资可以直接去劳动局投诉举报。

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