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9月初口头通知了我们领导说我们要月底走,他说可以。但是后面在这之前还没签劳动合同,15号时让我们签劳动合同。但是他们这里一直没招到人,我们也实在干不下去了。但他们压了一个月工资,我想可不可以直接走,并且工资还能拿到。
浙江省-温州市
劳动争议
2020-10-04 18:18:00
用户:180*****170
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律师回复
(1)
易磊
律师
月帮助2071人
回复于2020-10-04 19:55:35
拖欠工资可以直接去劳动局投诉举报。
咨询Ta
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