回复于2020-12-04 20:00:39
可以,没有签订书面的劳动合同,用人单位需要支付双倍的工资
回复于2020-12-04 20:06:57
可以的,,,,,,,,,
月帮助1人
回复于2020-12-04 21:55:32
您好!这个可以的,没有签合同
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