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上个月25号入职 七天试用期 下个月18号离职 疑虑:1:七天试用期一共200合法吗? 2:人事招人没干够一个月要求任务 结工资扣除工资1700 之前按天结工资 扣除工资合法吗?

河南省-郑州市 其他 2021-01-17 19:26:14
用户:182*****042
律师回复(1)
  • 薛清元律师

    月帮助67人

    回复于2021-01-17 19:28:36

    你好,工资问题首先可以和劳动局申请劳动仲裁,其次也可以起诉,具体方案可以与我详聊认定

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