回复于2021-01-18 17:57:05
你好,建议向当地劳动监察大队反映情况。
月帮助46人
回复于2021-01-18 18:00:31
如果单位将员工工资是根据单位的规章制度处理的,不违反劳动法规定是可以的,但是如果说按照单位任性的处理,那么是违法的,可以申请劳动仲裁
回复于2021-01-18 18:04:22
你好,如有劳动争议可以去申请劳动仲裁
月帮助1785人
回复于2021-01-18 20:17:18
违法降低工资你这边可以单方结束合同,去劳动局投诉举报。
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