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申请工伤时，哪些可以确定成为劳动关系的文件？

江苏省-泰州市 劳动争议 2021-01-26 11:19:02
用户：189*****229
律师回复（3）
  • 曾金峰律师

    月帮助88人

    回复于2021-01-26 11:22:46

    缴纳社保的明细表、工资卡、银行汇款交易记录等

  • 刘毅律师

    月帮助181人

    回复于2021-01-26 11:26:36

    您好，劳动关系是工伤认定的前提，工伤认定是以发生工伤事故时存在劳动关系为依据，用人单位对是否存在劳动关系负有举证义务。提出工伤认定申请应当提交与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料。劳动协议，工资条，工牌，打卡记录，社保明细等等。

    咨询Ta
  • 殷均伦律师

    回复于2021-01-26 11:26:45

    你好。提供劳动合同即可。

    咨询Ta
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