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我所在的公司没有签合同，根据广东深圳标准是给予产假178天，现在公司只想给我98天，我想为自己争取自己的权益合法生育中奖励的80天产假，

广东省-深圳市 其他 2021-03-15 15:06:10
用户：176*****516
律师回复（2）
  • 韦运思律师

    月帮助2人

    回复于2021-03-15 15:24:47

    未签劳动合同可以要求支付双倍赔偿，你首先要保留好成立劳动关系的证据，社保，工资发放记录，打卡记录等，只有先证明有劳动关系你才能去争取合法生育的时间及生育津贴

    咨询Ta
  • 马华杰律师

    回复于2021-03-15 20:55:50

    您好！可以申请劳动仲裁。

    咨询Ta
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