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本人是2015年2月份随外包队进入单县丰源有限公司,干到18年3月因病请假至19年2月份开始上班,在此其间,因工作需要18年4月份,工人和单县嘉和人力资源有限公司签定劳务派遣和同,我因有病没有鉴,到19年三月份上班时才签定,其间有病假条。现在单县丰源有限公司辞过我们了,补偿他们从一九年开始算至二o二一年四月份,那之前怎么办。

山东省-枣庄市 劳动争议 2021-04-25 11:04:30
用户:188*****758
律师回复(2)
  • 回复于2021-04-25 11:15:28

    建议你去劳动局把情况弄清楚

  • 回复于2021-04-25 12:15:23

    你好!在当地司法局申请法律援助,进行劳动仲裁吧。

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