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回复于2021-05-11 15:41:04
调岗属于变更工作条件,协商不了,可以解除合同,支付经济补偿金。
回复于2021-05-11 15:41:22
看看劳动合同是怎么约定的,如果签订劳动合同时明确约定你就从事目前岗位的工作,则你可以拒绝调岗,如果没有明确约定那你还是要服从公司安排的。
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