2015年入职集团A子公司，2020年因集团需求异动至集团B子公司，现集团B子公司破产清算，在算经济补偿时，工龄是按入职集团B子公司工龄算起，请问这合不合法
安徽省-合肥市
劳动争议
2021-06-21 21:04:53
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