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你好，我公司借口资金周转不开所以拖欠两个月工资，且于去年12月份入职至今一直没买保险，可以申请劳动仲裁吗

重庆市 劳动争议 2021-07-11 02:28:29
用户：152*****456
律师回复（9）
  • 何勇律师

    回复于2021-07-11 02:49:26

    您好！单位不给交社保，可以投诉到社保机构的稽核科让单位补缴。且可以此理由或不发工资为由立即离职，不受30天限制，并要求经济补偿。满意请给好评。

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  • 胥惠群律师

    回复于2021-07-11 05:04:06

    你好，可以申请劳动仲裁。

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  • 肖锋律师

    回复于2021-07-11 06:49:40

    可以申请劳动仲裁，用人单位依法应当为劳动者购买五险

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  • 邸建凯律师

    月帮助13人

    回复于2021-07-11 06:56:21

    拖欠工资不给保险的，肯定可以提起劳动仲裁的。

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  • 刘建伟律师

    月帮助676人

    回复于2021-07-11 07:01:59

    可以，要求支付拖欠工资，补缴社保等

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  • 方晓玲律师

    回复于2021-07-11 08:09:44

    当然可以的，劳动合同签订了么？

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  • 计冰瑶律师

    回复于2021-07-11 11:23:17

    拖欠工资是可以要求仲裁的，买保险的事情不在仲裁受理范围。

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  • 刘蓉律师

    月帮助4069人

    回复于2021-07-11 12:00:24

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。可点击头像电话咨询了解。

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  • 蒋珊律师

    月帮助4人

    回复于2021-07-11 13:19:16

    你好，可以申请劳动仲裁或到当地劳动监察大队投诉。

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