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在公司工作6个月后离职，最后一个工作月只工作了11天，我是提前一个月申请辞职的，发工资的时候才发现，最后一个月的社保是我自己全额交的，并且公司没有提前通知我，请问这合理吗

安徽省-六安市 劳动争议 2021-07-25 11:07:25
用户：184*****618
律师回复（3）
  • 马雪玲律师

    月帮助2237人

    回复于2021-07-25 11:13:41

    不合理，可以申请劳动仲裁。

    用户追问2021-07-25 11:14:41
    怎么申请劳动仲裁，需要什么材料
    律师回复2021-07-25 11:18:43
    您首先打给当地劳动仲裁委，他们会进行调解的，然后一般会告诉您怎么处理，放心。
    展开全部2条回复
    咨询Ta
  • 燕飞达律师

    回复于2021-07-25 11:21:21

    有没有劳动合同，看看合同怎么写的

    用户追问2021-07-25 11:24:44
    合同就签了一张，让公司收走了，但是里面的内容我看过了，没有说到社保的内容
    律师回复2021-07-25 11:28:06
    根据法律规定，公司是需要给员工缴纳社保的，所以公司这么做是违法的。
    展开全部2条回复
    咨询Ta
  • 蒋珊律师

    月帮助4人

    回复于2021-07-25 11:53:26

    你好，不合理，可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。

    咨询Ta
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