公司入职时口头说明有3个月的试用期，但并没有签订劳务合同，正式劳务合同签订时，口头试用期已经过去了3个半月，未签订劳务合同期间3个半月公司已经支付了3个半月的工资 。根据劳务法为签订合同期间公司需要支付第一个月后每月双倍工资，公司是否需要再支付2个半月的工资？
浙江省-台州市
劳动争议
2021-08-02 11:47:27
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