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怀孕8个月，公司要我离职提出赔我三个月工资，我不同意，公司以效益不好要给我降薪至2000，并且合同签署的工资是2000，但我实际工资是6000，公司没有给过工资条，但有银行流水记录，请问劳动仲裁会胜吗？

江苏省-苏州市 其他 2021-09-15 10:49:51
用户：151*****213
律师回复（6）
  • 张永辉律师

    月帮助61人

    回复于2021-09-15 10:52:23

    根据您的描述，您这种情况是可以胜的，您不要向公司妥协。

    咨询Ta
  • 张毅律师

    月帮助15人

    回复于2021-09-15 10:52:35

    这种情况可以申请劳动仲裁

    咨询Ta
  • 贾炜路律师

    回复于2021-09-15 10:55:29

    您好，银行流水可以作为证据。

    咨询Ta
  • 王香妮律师

    月帮助252人

    回复于2021-09-15 10:57:01

    你把银行流水打出来是申请仲裁会赢的。

    咨询Ta
  • 魏可律师

    月帮助21人

    回复于2021-09-15 10:57:49

    建议向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁

    咨询Ta
  • 易磊律师

    月帮助1694人

    回复于2021-09-15 21:22:19

    如果是公司单方面辞退你，可以申请仲裁赔偿。

    咨询Ta
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