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入职快三个月了 一直没有签劳动合同 也没有交社保还被无故辞退 可以申请双倍工资和赔偿金吗

河南省-平顶山市 劳动争议 2021-10-10 17:28:14
用户：166*****375
律师回复（4）
  • 曹磊律师

    月帮助704人

    回复于2021-10-10 17:30:05

    你好，对于没有签订劳动合同，可以主张双倍工资补偿的，违法辞退的话，可以主张经济赔偿金

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4200人

    回复于2021-10-10 17:53:15

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。可点击头像电话咨询了解。

    咨询Ta
  • 易磊律师

    月帮助1737人

    回复于2021-10-10 20:15:43

    违法辞退可以申请双倍赔偿。

    咨询Ta
  • 龙卫泽律师

    回复于2021-10-10 21:22:37

    您好，可以要求并且可以要求三个月的双倍工资

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