回复于2021-10-25 11:45:23
首先要确定劳动关系。然后再要经济补偿金。
回复于2021-10-25 11:51:18
你好可以先去劳动仲裁,如果认定劳动关系可以要求没有签订劳动合同补偿(十一个月),非法解除劳动合同赔偿。
回复于2021-10-25 12:03:01
可以去申请劳动仲裁,所以相关经济赔偿
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