咨询详情

试用期无故被辞退，签订了劳动合同，合同写着试用期3个月，上了一个半月把我辞退了，没交社保，加班没有加班费，周六日上班，元旦上班也没有加班费

湖北省-武汉市其他 2022-01-21 17:42:26

用户：135*****561

使用“听讼”小程序 及时获取律师解答

律师回复（11）

王香妮律师
月帮助240人

回复于2022-01-21 17:44:34

可以向劳动监察大队投诉

咨询Ta
李良律师
月帮助22人

回复于2022-01-21 17:49:23

你好，可以申请劳动仲裁。

咨询Ta
李艳平律师
月帮助1人

回复于2022-01-21 17:57:32

无故辞退是违法解除劳动合同，可以要求公司支付一个月工资作为赔偿，另外还可以主张支付加班费

咨询Ta
刘家辉律师

回复于2022-01-21 19:12:49

你可以通过劳动监察大队介入解决

咨询Ta
王树伟律师

回复于2022-01-21 19:42:26

可以去劳动仲裁主张权利。。。。。。。。。
李津海律师
月帮助67人

回复于2022-01-21 22:10:07

尽快去当地仲裁委申请劳动仲裁

咨询Ta
陈晓冬律师

回复于2022-01-21 22:33:27

你可以向劳动监察大队投诉或提起劳动仲裁

咨询Ta
梅露淋律师

回复于2022-01-21 23:16:01

您这边可以申请劳动仲裁，维护合法权益。
杨梦颖律师

回复于2022-01-21 23:40:41

你好，可以去劳动监察大队投诉

律师回复2022-01-21 23:40:54

也可以去仲裁委申请劳动仲裁。

律师回复2022-01-21 23:41:04

具体可点击头像一对一咨询

律师回复2022-01-21 23:41:09

或者电话咨询。

展开全部3条回复

咨询Ta
常进海律师

回复于2022-01-21 23:51:20

你好，按你说的情况，可以去劳动监察大队投诉

咨询Ta
魏可律师
月帮助53人

回复于2022-01-23 22:39:57

建议向劳动监察大队投诉

咨询Ta