回复于2022-02-17 15:08:08
可以要求对方解约补偿的。
月帮助1450人
回复于2022-02-17 15:08:44
可以要求幼儿园支付经济补偿金。
月帮助890人
回复于2022-02-17 15:09:10
您好!可以申请劳动仲裁。要求经济补偿金
月帮助220人
回复于2022-02-17 15:10:12
你好,可以去申请劳动仲裁
回复于2022-02-17 15:10:20
可以索赔,没签劳动合同可以主张最长11个月的双倍工资,另外还可以要求经济补偿金。
回复于2022-02-17 15:15:34
您好,可以要求赔偿的。
月帮助11人
回复于2022-02-17 15:21:09
可以要求未签劳动合同二倍工资差额。
回复于2022-02-17 15:25:57
您好,可以要双倍工资。
回复于2022-02-17 15:29:10
您好,可以索要赔偿。。。
回复于2022-02-17 15:51:50
你好,可以要求赔偿的
回复于2022-02-17 17:02:36
可以索要补偿,赔偿的。。。。
回复于2022-02-17 20:42:25
工服、聊天记录,日常工作安排记录都可以主张劳动关系
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