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就是说我在不清楚对方身份信息下签订了实习合同就是在还没有开始上班之前就签了。然后我第二天去报道了。但是我临时有事干不了了，在我还没有开始上班的情况下哈。但是对方说我得付违约金您看这合理吗。对方我是在智联招聘上找的。签的电子合同

北京市 合同纠纷 2022-02-20 19:13:32
用户：176*****386
律师回复（3）
  • 莫德炎律师

    月帮助220人

    回复于2022-02-20 19:17:14

    你好，可以发合同给我帮你看看

    咨询Ta
  • 薛晓波律师

    月帮助135人

    回复于2022-02-20 21:23:18

    您好，违约金违法。除非有培训和服务期，不允许约定违约金。通知对方就好，没上班也不需要交接工作。有其他疑问可以点击头像选择一对一咨询。

    咨询Ta
  • 杨梦颖律师

    回复于2022-02-20 22:07:13

    你好，合同怎么约定的？

    律师回复2022-02-20 22:07:43
    一般是不用给的，除非是约定的培训费什么的，你这个应该是不用支付的。
    律师回复2022-02-20 22:07:56
    具体可点击头像一对一咨询。
    律师回复2022-02-20 22:08:02
    或者电话咨询。
    展开全部3条回复
    咨询Ta
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