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公司员工上班时 前十个月都是上个公司给缴纳社保 不给缴纳了之后本公司缴纳 现在由于疫情原因进行裁员 我司是否应该给这个员工补偿十个月的社保金额？

吉林省-长春市 劳动争议 2022-04-06 12:46:15
用户：151*****696
律师回复（4）
  • 王雪律师

    月帮助4人

    回复于2022-04-06 12:47:32

    是的。。。。。。。。

    咨询Ta
  • 张天宇律师

    回复于2022-04-06 13:00:24

    具体要看是什么原因导致前十个月的社保未能转移到新公司

    咨询Ta
  • 孙春艳律师

    月帮助221人

    回复于2022-04-06 14:39:03

    无故辞退需要给员工补偿，未缴纳社保需要去社保局补缴。已经缴纳社保，则不需要补交。

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4073人

    回复于2022-04-06 15:02:25

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。可点击头像电话咨询了解。

    咨询Ta
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