月帮助659人
回复于2022-04-23 02:05:29
你好,可以做法是不合法的,可以要求补发。
月帮助1人
回复于2022-04-23 02:14:17
您好,提前三十天书面通知单位,是辞职的必要程序。一般来说,通知单位后,随时就可以办理工作交接和相关离职手续,没有扣工资这种说法。可以要求公司补足另一半工资。
回复于2022-04-23 02:42:20
你好,向当地劳动监察大队反映情况。
回复于2022-04-23 09:18:24
您好,工资结算争议可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁处理。
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