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本人在4月27日秦岚27号和28号两天病假，29号在医院做的复查，并开具了医院的检查证明和假证明，现在公司已不是27日出具的病假证明为理由，不承认我出具的29日的病假证明，27日和28日给我算事假，我可以申请劳动仲裁吗？

江苏省-苏州市 劳动争议 2022-04-29 22:56:34
用户：176*****883
律师回复（3）
  • 史琦律师

    月帮助1人

    回复于2022-04-29 22:59:37

    您好，这样不可以。只要您的生病是事实，并且履行完成了请假手续，公司不能私自给您调整。可以向劳动监察大队举报投诉。拨打12333。

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4117人

    回复于2022-04-29 23:20:36

    你好！克扣工资的可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。可点击头像电话咨询了解。

    咨询Ta
  • 赵代川律师

    月帮助26人

    回复于2022-04-29 23:44:52

    可以整理好证据申请劳动仲裁

    咨询Ta
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