咨询详情

工厂在惠州，2021年10月31日进入该工厂，因拖欠工资不发，于2022年1月3日，提交辞职申请，于1月6日办理了离职手续。只付了2021年11月份的工资，2021年12月份至2022年1月5日的工资到目前还没支付，共计约10000元左右，已于2022年2月份提交了劳动仲裁材料，2022年6月10日才开庭，本人因住在深圳，期间因这工资多次往返深圳惠州，浪费了不少时间和费用，请问是否能提出支付误工费和经济补偿金。

广东省-深圳市 劳动争议 2022-05-03 19:56:56
用户：134*****201
律师回复（4）
  • 张雪律师

    月帮助1450人

    回复于2022-05-03 20:21:25

    不能请求误工费，经济补偿金需要看用人单位有没有违反劳动法的行为。

    咨询Ta
  • 赵代川律师

    月帮助26人

    回复于2022-05-03 20:36:58

    只支持经济补偿金、、、

    咨询Ta
  • 罗思源律师

    月帮助41人

    回复于2022-05-03 20:37:34

    可以提出不一定得到支持，你请个律师不用自己跑了

    咨询Ta
  • 陈洋律师

    月帮助5人

    回复于2022-05-03 21:21:24

    可以直接去劳动仲裁委申请仲裁

    咨询Ta
免费发布咨询，快速获取律师解答 立即免费咨询
Copyright ©法律咨询网 免责申明：会员言论仅代表个人观点本站不承担法律责任
帮助

我的订单

联系客服
关闭

恭喜你！

获得咨询现金券

可用于深度咨询律师
正在追问律师
发送(剩余0次)
正在回复134*****201
发送
检测到您的本次回答存在暴露个人联系方式行为，继续提交该内容会转入人工审核，一旦审核成立您的账号将被系统锁定。是否继续提交？
取消 继续提交