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老板拖欠工资三万九千多一直没给 走劳动仲裁现在因疫情原因仲裁程序也暂时走不了 工资管老板要他也不给 实在没办法了 我想问一下走正常程序劳动仲裁 还是让他给打个欠条好一点

上海市 劳动争议 2022-05-24 12:32:18
用户:132*****305
律师回复(6)
  • 杨中华律师

    月帮助176人

    回复于2022-05-24 12:34:11

    既然已经走仲裁程序了就要坚持,可以让对方打个条,对款项进行确认

  • 马雪玲律师

    月帮助2402人

    回复于2022-05-24 12:34:48

    劳动仲裁免仲裁费,仲裁可以等疫情过了再去,我可以帮你写起诉状自己去 成本最低,打欠条要交诉讼费的,而且有前置程序,可以联系我

  • 回复于2022-05-24 12:55:50

    如果工资举证没有问题可以直接仲裁

  • 回复于2022-05-24 12:56:50

    你可以让他打欠条,等方便的时候再去走仲裁的程序,欠条可以作为证据

  • 回复于2022-05-24 13:42:47

    你好,可以要求老板写一份欠条,约定个支付时间,时间到了还未支付的可以起诉

    律师回复2022-05-24 13:43:12
    建议仲裁,成本更低
  • 回复于2022-05-24 16:47:29

    走正常的劳动仲裁程序,可以要求其他赔偿

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