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在公司上班，做的行业是电商，公司要求签订的竟业协议，我之前在公司上班也签了，现在离职了，公司没有任何的竟业协议补偿，我现在自己创业做电商，如果公司按照竟业协议追究我责任，这种情况在法律上具有法律效力吗

湖北省-武汉市 其他 2022-06-10 09:57:10
用户：135*****358
律师回复（2）
  • 姜丽凤律师

    月帮助118人

    回复于2022-06-10 10:01:29

    竞业协议应有补偿。没有补偿应重新协商。

    用户追问2022-06-10 10:04:17
    律师你好，那公司在没有补偿的情况下追究我的竟业协议，这种在法律上会具有法律效力吗
    律师回复2022-06-10 10:06:51
    你可以向原公司申请补偿，三个月未补偿可以主张解除竞业限制协议。
    展开全部2条回复
    咨询Ta
  • 贾承花律师

    月帮助9人

    回复于2022-06-10 10:06:42

    签了竞业协议一般是要给劳动者补偿金的，不给的话该协议对劳动者无效

    律师回复2022-06-10 10:10:34
    如果无法协商一致，用人单位不履行补偿义务，视为双方解除协议。如果你履行了敬业协议，你可以向公司主张补偿
    用户追问2022-06-10 10:23:22
    律师，你好，在我没有主动找公司协商补偿，公司也没有主动给我竟业协议的补偿，这种情况超过多久，竟业协议就会失效
    展开全部2条回复
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