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郑州市社保已交了四个月，距离预产期还有两个半月，公司让回家休产假，产假期间公司只交社保，没有工资，说产假工资在生育津贴里，这样合理吗？

河南省-郑州市 劳动争议 2022-06-30 14:27:59
用户：156*****768
律师回复（3）
  • 杜哲律师

    月帮助19人

    回复于2022-06-30 14:33:53

    生育津贴就是相当于工资性补贴，不能重复享受。

    咨询Ta
  • 王仔濛律师

    回复于2022-06-30 14:41:43

    有生育津贴，但是到你生产，你没交够12个月，你无法拿到全额生育津贴

  • 毛高文律师

    回复于2022-07-01 11:11:18

    你好，没工资发生育津贴是合理合法的。

    咨询Ta
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