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请问一下我因为下班路上骑电频车手臂摔伤无法上班,当月上班只上了12天,但是公司考勤只给我算了9天工资少发了,工伤流程暂时还没报,请问工资不应该是正常发的吗

浙江省-温州市 劳动争议 2022-07-01 18:48:16
用户:178*****575
律师回复(2)
  • 刘建伟律师

    月帮助676人

    回复于2022-07-01 19:37:37

    要求单位在一个月内申报工伤,单位不申报可以自己去当地的劳动局工伤科申请

  • 回复于2022-07-01 19:47:02

    你好,没有旷工的话,工资应当正常发放。确认是工伤,医疗休假工资也应当正常发放。

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