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我是员工，入职签署了承诺书，承诺书里明确承诺无慢性病，实际有糖尿病，签名是没在意。承诺书里说明：违反承诺，无偿解除合同。请问公司可以根据健康承诺书，无偿解除合同么？

江苏省-常州市 劳动争议 2022-07-06 19:27:50
用户：150*****615
律师回复（2）
  • 刘敏律师

    月帮助1549人

    回复于2022-07-06 19:29:11

    不可以，去劳动监察大队投诉。

    咨询Ta
  • 王红梅律师

    回复于2022-07-06 19:31:24

    要求承诺无慢性病是特殊工种才有这种要求的， 一般职业要求做这种承诺是无效的。

    咨询Ta
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