月帮助213人
回复于2022-08-01 16:40:51
这确实是要支付的,受害人有固定工资的按期工资计算*住院天数,没有固定工资的,从事特定行业的,参照你们当地该行业的平均工资,也无特定han行业的,参照当地城镇人口平均工资
月帮助9人
回复于2022-08-01 16:54:50
你好,如果住院治疗造成了误工损失,是要赔偿误工费的。
回复于2022-08-01 17:00:24
如果确实因为治疗耽误了上班,是要支付误工费的。至于误工费的计算方式,如果有固定收入就按实际减少的收入计算;如果没有固定收入的按当地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。如需法律帮助可以通过1V1或者电话咨询联系我。
月帮助13人
回复于2022-08-01 17:01:19
你好,如果由于住院治疗耽误了上班,造成了误工损失,是需要赔偿对方误工费的。
回复于2022-08-01 18:07:34
这种情况如果是你们店的原因,那么人家要误工费是正常的
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