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跟用人单位签了合同，想要解除，我在用人单位干才二个月不到，用人单位要求离职必须干一个月才能走，不然就扣一个月的工资作为厂里的补偿，厂里是每个月20号发工资。

安徽省-滁州市 劳动争议 2022-09-03 07:23:49
用户：151*****565
律师回复（6）
  • 王红梅律师

    回复于2022-09-03 07:26:18

    厂里的要求不合法。试用期只需要提前3天书面申请辞职，办完交接手续就可以走了。

    咨询Ta
  • 许明律师

    回复于2022-09-03 07:26:19

    你好，克扣工资违法。

    咨询Ta
  • 周春律师

    月帮助4人

    回复于2022-09-03 07:28:14

    作为劳动者可提前一个月通知用人单位解除劳动合同。但用人单位是没有权利扣工资的。

    咨询Ta
  • 邢文旭律师

    回复于2022-09-03 10:21:07

    你好，扣一个月工资不合法，可以去劳动监察大队投诉

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4181人

    回复于2022-09-03 11:33:50

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

    咨询Ta
  • 阙彦清律师

    月帮助142人

    回复于2022-09-03 14:23:38

    如果被扣工资你可以申请劳动仲裁处理

    咨询Ta
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