回复于2022-09-21 16:25:52
建议直接仲裁。有需要可以代理维权。
回复于2022-09-21 16:26:31
您好,可向劳动仲裁部门申请仲裁
月帮助7人
回复于2022-09-21 16:26:47
可以申请劳动仲裁,要求支付经济补偿金,支付足额工资及未签劳动合同双倍工作差额
月帮助320人
回复于2022-09-21 16:30:22
首先 老板必须立即支付你工资 ,其次 需要支付你两个月的工资是双倍工资 ,也就是你能得到五个月的工资 ,第三 需要支付你经济补偿金 半个月的工资 ,第四 如果有其他的加班费用 需要一并支付 ,比如双休日和法定假日工资 ,每天工作超过八小时的工资 ,但需要你有加班的证据 ,第五 如果没有缴纳五险一金 可以去相关部门举报 ,这些相关部门会强制缴纳的 ,强制单位给你缴纳 ,联系我,委托我来给你处理 ,可以电话,咱们加V,具体的帮你解决问题 。
回复于2022-09-21 16:30:49
你可以申请劳动仲裁要求公司支付而签劳动合同的二倍工资和支付拖欠的工资。
月帮助961人
回复于2022-09-21 16:39:46
您好!可以申请劳动仲裁,要求支付双倍工资,拖欠的工资。
月帮助20人
回复于2022-09-21 16:49:25
建议向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
月帮助161人
回复于2022-09-21 16:52:34
可以去申请劳动仲裁,要求公司结算工资
月帮助1414人
回复于2022-09-21 16:55:06
这种情况您可以向当地的劳动监察部门投诉,也可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
月帮助3468人
回复于2022-09-21 19:13:11
你好,可以进行劳动仲裁,要求支付双倍工资,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
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