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在公司犯了一个小错误，不想开除我，就调岗处理，我本人又不想调岗，并且现在不让我进公司门，你看这个可以劳动仲裁么？

上海市 合同纠纷 2022-09-27 13:33:42
用户：152*****440
律师回复（6）
  • 汪涛律师

    回复于2022-09-27 13:41:43

    可以申请劳动仲裁，请求恢复劳动关系

    咨询Ta
  • 马雪玲律师

    月帮助2452人

    回复于2022-09-27 13:43:47

    可以劳动仲裁，支付你赔偿金的

    律师回复2022-09-27 13:43:53
    私信可以代理你处理
    咨询Ta
  • 刘敏律师

    月帮助1638人

    回复于2022-09-27 13:45:41

    首先看劳动合同有没有约定定岗，没有约定定岗的在原待遇不变的情况下可以调岗，不给提供基础的工作条件的可以去劳动监察大队投诉，无故辞退的可以申请劳动仲裁。

    咨询Ta
  • 陈华律师

    月帮助63人

    回复于2022-09-27 15:03:20

    你好，无故辞退可以向当地劳动监察大队举报投诉或者申请劳动仲裁。

  • 王紫娟律师

    月帮助7人

    回复于2022-09-27 15:14:06

    可以申请劳动仲裁，主张违法解除的经济赔偿金

    咨询Ta
  • 郭秀峰律师

    回复于2022-09-27 15:44:37

    可以劳动仲裁。。。。。

    咨询Ta
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