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工作一年，有劳动合同，有工资条，没有买保险，老板说三年才买，能不能仲裁公司，公司会赔多少，我需要准备什么资料往哪儿交？

重庆市 劳动争议 2022-10-25 16:02:12
用户：187*****835
律师回复（7）
  • 赵玉芬律师

    月帮助15人

    回复于2022-10-25 16:07:37

    不能申请仲裁，只能到社保监察部门反映处理。

    咨询Ta
  • 廖丹律师

    回复于2022-10-25 16:10:36

    社保只能去用人单位所在地社保局投诉

    咨询Ta
  • 王红梅律师

    回复于2022-10-25 16:24:53

    你可以公司未交社保为由被迫解除劳动关系，申请劳动仲裁要求公司支付经济补偿金，补交社保。

    咨询Ta
  • 熊文会律师

    月帮助269人

    回复于2022-10-25 17:03:53

    可以申请劳动仲裁 向实际工作地或者公司住所地的劳动仲裁委申请

    咨询Ta
  • 余宛霖律师

    回复于2022-10-25 17:26:51

    您好，公司应当自员工入职后缴纳员工社保，公司未缴社保的行为是违法行为。您可以公司的这一违法行为由被迫解除劳动关系，并要求经济补偿金，并补缴社保。可向公司所在地劳动仲裁部门申请劳动仲裁。

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  • 时龙律师

    月帮助3411人

    回复于2022-10-25 18:30:03

    你好，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta
  • 阙彦清律师

    月帮助171人

    回复于2022-10-25 21:56:02

    你好 可以申请劳动仲裁

    咨询Ta
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