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我和一家技术外包公司签订了合同 他给我提供2个月的培训,并推我去一些客户公司面试,面试成功后由该外包公司给我发薪资,薪资一个月一万出头,必须在客户公司干满两年,如果违约的话需要交给外包公司十二万违约金,请问这样的高价违约金合法吗?

上海市 合同纠纷 2022-10-25 18:15:40
用户:185*****610
律师回复(3)
  • 熊剑律师

    月帮助19人

    回复于2022-10-25 18:25:05

    你好,这个违约金不合理的,具体需要看一下合同

  • 任淑萍律师

    月帮助932人

    回复于2022-10-25 18:27:40

    您好!违约金高了。。

  • 回复于2022-10-26 15:37:34

    你好,不合法,此种情况可向用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉,也可提起劳动仲裁。

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