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我与总公司签订的劳动合同在分公司上班现分公司出售给了另一家公司现在我回总公司上班但是总公司没有给我安排合适的岗位给我调岗降薪我不同意调岗降薪现在说要给我转岗培训我不同意转岗培训转岗培训之后再另行安排工作岗位还是降薪看绩效的工资我不满意我该如何应对呢

北京市劳动争议 2023-03-08 14:48:54

用户：176*****267

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律师回复（7）

王建宇律师
月帮助320人

回复于2023-03-08 14:49:59

申请劳动仲裁，你还有什么需要了解的可以联系我，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

咨询Ta
王子瑞律师
月帮助6人

回复于2023-03-08 14:51:57

这属于劳动争议，建议向劳动监察大队反应或申请劳动仲裁

咨询Ta
李永强律师
月帮助11人

回复于2023-03-08 15:26:33

你好，可以向劳动监察大队投诉

咨询Ta
谢秀利律师

回复于2023-03-08 17:21:35

调岗需要您同意，详细可以点击律师头像一对一咨询或电话咨询

咨询Ta
刘敏律师
月帮助1662人

回复于2023-03-08 18:40:31

协商夸可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

律师回复2023-03-08 18:40:37

不成

律师回复2023-03-08 18:41:10

看合同约定是不是定岗，没有约定定岗的可以调岗但不能降薪。

展开全部2条回复

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时龙律师
月帮助3468人

回复于2023-03-08 22:57:08

你好，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

咨询Ta
刘蓉律师
月帮助4200人

回复于2023-03-09 11:19:27

你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

咨询Ta