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未签劳动合同，怎么办

福建省-宁德市 劳动争议 2023-04-30 12:38:16
用户：130*****522
律师回复（5）
  • 王紫娟律师

    月帮助7人

    回复于2023-04-30 12:56:30

    可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁，主张未签劳动合同的双倍工资差额

    用户追问2023-04-30 13:01:17
    我是用人单位，就上了42天，现在要12天的工资，发工资时间也没到
    律师回复2023-04-30 13:02:09
    可以尝试沟通协商处理。
    展开全部2条回复
    咨询Ta
  • 王红梅律师

    回复于2023-04-30 13:04:06

    如果超过一个月，你可以申请劳动仲裁要求公司支付未签订劳动合同的二倍工资。

    咨询Ta
  • 聂正炫律师

    回复于2023-04-30 13:05:42

    可以向劳动仲裁委员会申请仲裁要求支付双倍工资

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助3468人

    回复于2023-04-30 15:29:06

    你好，未签订劳动合同，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta
  • 马雪玲律师

    月帮助2295人

    回复于2023-04-30 23:24:09

    你好，可以去劳动监察大队投诉，投诉不成申请仲裁，有其他疑问可以点击头像详细沟通。

    咨询Ta
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