咨询详情

深圳，公司已经三个月没有发工资了，现在以调岗的名义，逼迫员工离职，怎么让申请仲裁维护权益现在要如何做

广东省-深圳市劳动争议 2023-05-12 14:55:43

用户：135*****561

使用“听讼”小程序 及时获取律师解答

律师回复（10）

谢福金律师
月帮助240人

回复于2023-05-12 14:57:31

你可以委托律师帮忙准备材料，申请劳动仲裁，要求公司支付工资，赔偿金

咨询Ta
阙彦清律师
月帮助184人

回复于2023-05-12 14:58:34

你好可以申请劳动仲裁要求单位支付工资及经济补偿金

咨询Ta
刘蓉律师
月帮助4094人

回复于2023-05-12 15:03:58

你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

咨询Ta
张菁律师
月帮助316人

回复于2023-05-12 15:04:38

不要主动离职，不要随便签协议，如果公司辞退你，可以主张仲裁要求支付赔偿金，调岗如果跟你之前工作性质不一样或者薪资待遇降低就拒绝，具体情况可以来电详细沟通，指导怎么处理应对。

咨询Ta
徐大森律师

回复于2023-05-12 15:41:50

您好，违规调岗、不发工资已经违法，建议您申请劳动仲裁维权，可以一对一咨询教你申请劳动仲裁维权
王紫娟律师
月帮助7人

回复于2023-05-12 17:17:36

可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁

咨询Ta
利金倩律师
月帮助123人

回复于2023-05-12 17:37:12

您好！可以提被迫离职，再仲裁

咨询Ta
时龙律师
月帮助3312人

回复于2023-05-12 20:44:39

你好，未及时支付工资，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

咨询Ta
王建宇律师
月帮助862人

回复于2023-05-12 22:54:50

是申请劳动仲裁呗，你还有什么需要了解的可以联系我，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

咨询Ta
马华杰律师

回复于2023-05-13 00:02:33

委托我帮你申请仲裁维权，加我WX号：173—2230—7989

咨询Ta