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结婚五年,我是陕西人,远嫁过来,父亲公务员工资1w左右,母亲全职妈妈,我今年25,目前在男方这边工作,工资3500左右,大专学历。 男方父母在乡镇街道办公益性岗位,工资加起来6000左右,男方在化工厂上班工资5000左右,高中学历,去年因工伤导致腿部骨折,目前已恢复未拆钢板,但走路略微跛脚,已走工伤保险,赔偿款未到账 因感情不和想离婚无原则性问题,日常生活琐碎导致感情破裂,我比较想回家,提出离婚,男方最终同意,但是对抚养权有争执。 小孩子3岁半,第一年我产假+疫情在家照顾,他上班,第二年、第三年在陕西半年,父母身边半年,目前是在父母身边,女方父母从出生看孩子到三岁半。

山东省-枣庄市 婚姻家庭 2023-10-18 00:45:13
用户:180*****453
律师回复(4)
  • 傅崇瑞律师

    月帮助14人

    回复于2023-10-18 01:51:22

    如果需要写起诉状可以找我

  • 周一律师

    月帮助747人

    回复于2023-10-18 06:33:20

    女方抚养权的机会比较大

  • 贾传超律师

    月帮助34人

    回复于2023-10-18 07:45:52

    本人是枣庄律师,您可以点击我头像电话咨询我,详细为您解答一下。

  • 刘蓉律师

    月帮助4107人

    回复于2023-10-18 17:10:03

    你好!根据《 中华人民共和国民法典》第一千零八十四条的规定:“父母与子女间的关系,不因父母离婚而消除。离婚后,子女无论由父或者母直接抚养,仍是父母双方的子女。 离婚后,父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。 离婚后,不满两周岁的子女,以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女,父母双方对抚养问题协议不成的,由人民法院根据双方的具体情况,按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的,应当尊重其真实意愿”。 如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

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