本人从贵公司干了10年。公司想调整本人的工作地，原因是此项目点目前亏埙，用不了这么多人，本人以家庭原因和身体原因拒绝调往外地。，当事人已做出让步，降低现有工资，并想公司提出三个月后离职，现公司多次沟通调离工作项目点，公司不敢说让离职，原因是公司没有给，一线员工买五险，只有管理层有五险，我还能不能干满三个月。我能不能干到我提出的最后三个月？

您好。现在就可以提出离职，以后也可以提出离职。没有交保险，可以要求补交，以这个为理由。可以要求经济补偿金。

你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

我建议你干不干满三个月无所谓的 ，抓紧去申请劳动仲裁 ，可以要求十个月的工资作为经济补偿金 ，同时 如果有加班工资 年假工资双休日法定假日工资没有支付 也可以一并要求 ，还可以 要求失业保险待遇 ，补缴五险一金 ，你还有什么需要了解的 可以联系我 ，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我 ，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

你好，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。