咨询详情

跟外包公司签了劳动合同，同一个岗位干了两年了，最近客户单位要求换外包，岗位不变，工作地点不变，只是合同主体变了，转签时，新的外包公司承诺我的工龄是延续的，但是没有签协议，中途工作日没有停过，这才转签了半个月，遇到客户业务线调整，我们都被裁了，但是新签的外包公司只给我们半个月赔偿，求问怎么能拿到N的赔偿

四川省-成都市 劳动争议 2023-12-04 11:22:07
用户：187*****676
律师回复（3）
  • 曾银律师

    月帮助620人

    回复于2023-12-04 11:25:26

    可以起诉之前的公司，您咨询的问题需要详细沟通，资料分析和法律论证，您可以加曾律师沟通，

    咨询Ta
  • 阮添涯律师

    月帮助129人

    回复于2023-12-04 11:30:47

    得看相关证据。如有其他疑问，可电话或一对一咨询我，以便更好维护您的权益。

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4094人

    回复于2023-12-04 17:05:34

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

    咨询Ta

相关咨询

免费发布咨询，快速获取律师解答 立即免费咨询
Copyright ©法律咨询网 免责申明：会员言论仅代表个人观点本站不承担法律责任
帮助

我的订单

联系客服
关闭

恭喜你！

获得咨询现金券

可用于深度咨询律师
正在追问律师
发送(剩余0次)
正在回复187*****676
发送
检测到您的本次回答存在暴露个人联系方式行为，继续提交该内容会转入人工审核，一旦审核成立您的账号将被系统锁定。是否继续提交？
取消 继续提交