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员工干了6年,第一份合同有效期3年,已到期,续签合同期限7年,还未到期,但公司被合并,公司名称更换,法人也更换,让重新和新名称的公司签合同,员工不愿意,可以赔偿吗?

江苏省-苏州市 合同纠纷 2023-12-13 11:53:35
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