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我在我们公司属于小时工，因为跟领导吵架矿离了矿离以后罚款了600，这样合法吗

山东省-德州市 劳动争议 2024-01-09 12:24:03
用户：185*****185
律师回复（5）
  • 韩瑞律师

    月帮助671人

    回复于2024-01-09 12:25:00

    不应当罚款，旷工天数不算工资

    咨询Ta
  • 谢福金律师

    月帮助290人

    回复于2024-01-09 12:26:16

    这是不合法的，如有其他疑问，可电话或一对一咨询我，以便更好维护您的权益。

    咨询Ta
  • 张广雷律师

    月帮助773人

    回复于2024-01-09 15:08:42

    你好，这个情况建议你及时向劳动监察部门申请仲裁

    咨询Ta
  • 易磊律师

    月帮助2109人

    回复于2024-01-09 15:48:54

    没有正当理由罚款属于违法，可以去投诉。

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助3052人

    回复于2024-01-09 18:58:44

    你好，可以向当地劳动监察投诉举报，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta

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