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公司高管的劳动合同可以把10年内不准离职写到合同里吗？

湖北省-武汉市 公司法律 2024-01-30 20:30:17
用户：156*****092
律师回复（4）
  • 刘敏律师

    月帮助1539人

    回复于2024-01-30 20:31:28

    劳动合同中约定不能辞职是无效的。 根据《劳动合同法》第三十七条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”劳动者按此规定辞职是合法的，并不需要用人单位批准，时间一到可以离职。不过，劳动者应当留存按规定辞职的证据。 如果用人单位因此扣发工资，劳动者可向劳动仲裁委申请劳动仲裁(不收费)，可以再要回工资。

    咨询Ta
  • 曹磊律师

    月帮助672人

    回复于2024-01-30 20:33:21

    你好，这个即使签署了也是违反劳动法而无效的。

    咨询Ta
  • 任淑萍律师

    月帮助921人

    回复于2024-01-30 20:42:14

    您好，有离职的自由。。。。

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4117人

    回复于2024-01-30 21:45:22

    你好！按照法律规定的时间辞职即可。

    咨询Ta

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