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在学校后勤食堂工作十余年，没有签合同，类似临时工，58岁被辞退，是否可以申请补偿。

湖南省-长沙市 劳动争议 2024-02-25 16:54:56
用户：137*****273
律师回复（4）
  • 王建宇律师

    月帮助399人

    回复于2024-02-25 16:57:29

    如果你是男员工，那么是可以申请补偿的 ，另外一点 ，单位也没有权利辞退你 ，你可以仲裁要求继续履行劳动合同 ，直到你退休 ，如果你是女员工 ，那么就没有补偿 ，原因是你50岁就已经到了法定的退休年纪 ，即使单位有违法行为 ，因为已经过了诉讼时效 ，也无法追究单位的责任了 ，你还有什么需要了解的 可以联系我 ，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我 ，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

    咨询Ta
  • 易磊律师

    月帮助1950人

    回复于2024-02-25 18:18:45

    违法辞退可以申请赔偿。

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4171人

    回复于2024-02-25 20:13:11

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助3480人

    回复于2024-02-26 09:43:03

    你好，可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta

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